2ème séminaire stratégique du personnel de la CCI
Le deuxième séminaire stratégique du personnel de la Chambre de Commerce et d’Industrie du Burkina Faso (CCI-BF) s’est tenu, du 11 au 13 mars 2022, dans la Délégation Consulaire Régionale du Centre- Ouest.
Après l’expérience de 2017, la Direction générale et les partenaires sociaux de l’Institution ont réussi le pari de mobiliser plus de 250 agents dans le cadre d’un "team building".
Plusieurs activités ont meublé ce séminaire dont l’objectif était d’une part, de renforcer la cohésion et l’esprit d’équipe et d’autre part, de fédérer les intelligences en vue d’une mise en œuvre réussie de la Mandature 2021- 2026, débutée le 29 novembre 2021, par l’installation officielle de la nouvelle Assemblée Générale.
A l’ouverture des travaux, le Directeur Général M. Issaka KARGOUGOU, a exprimé sa satisfaction à l’endroit de chaque agent qui, à l’image des maillons d’une chaîne, a apporté une contribution qualitative à l’atteinte des objectifs de la Mandature précédente. En effet, le bilan dressé fait état d’un taux de réalisation de 81,48% avec des résultats phares tels que :
- l’organisation de sessions d’information, de sensibilisation et de formation au profit de 30.542 opérateurs économiques ;
- l’alphabétisation économique de 1.800 personnes ;
- l’opérationnalisation de SAFINE SA, la société de micro- finance, avec un capital de 2 milliards F CFA ;
- la mise en place de dispositifs de prêts d’honneur dans toutes les délégations consulaires régionales avec une dotation initiale de 260 millions F CFA pour permettre d’accorder des micro-crédits sans intérêt et sans garantie aux acteurs économiques locaux ;
- le lancement du projet d’extension et de réhabilitation du port sec de Bobo- Dioulasso à hauteur de 10 milliards de F CFA ;
- la construction des sièges des Délégations consulaires régionales de Dédougou, Manga, Banfora, Ziniaré, Gaoua, Kaya, Fada, Dori ainsi que de la Maison des commerçants de Tenkodogo ;
- la construction d’un campus consulaire pour plus de 4,4 milliards de F CFA en vue de regrouper les centres de formation de l’institution, etc.
Pour les cinq prochaines années, le séminaire a consacré un temps de présentation et d’interactions autour du projet de Plan Stratégique de la Mandature 2021- 2026 qui découle de l’orientation forte du Président élu, M. Mahamadi SAVADODO à savoir « Renforcer la cohésion, la résilience du secteur privé et le leadership économique de la Chambre de Commerce et d’Industrie du Burkina Faso ».
Les activités spécifiques de "team building" ont été conduites par M. Jacques TERRAH, consultant et coach international. A travers des jeux, exercices pratiques et une communication, il a développé des concepts tels que le leadership, la communication interpersonnelle, le management des équipes, la culture de l’intelligence collective, etc. « A l’image des oies, travaillez à cultiver l’esprit de groupe, à vous encourager mutuellement dans le dévouement et la solidarité » a t- il indiqué en substance.
A l’issue du séminaire, des engagements ont été pris par chaque acteur individuellement et collectivement dans l’optique de renforcer les acquis de l’Institution en vue d’une véritable prospérité du secteur privé burkinabè. Ces engagements sont le fruit de l’enquête de satisfaction menée à l’endroit du personnel qui a révélé entre autres, un climat social apaisé et agréable, des agents motivés et une administration toujours à l’écoute.
Quant aux valeurs à promouvoir durant cette Mandature, le Directeur Général a invité ses collaborateurs à cultiver l’honnêteté, l’amour du travail, la discipline et la loyauté. « Engagée dans une démarche de certification, notre Institution doit offrir les meilleures prestations aux acteurs économiques. Je vous engage donc à placer l’excellence au cœur de nos actions », a conclu le Directeur Général, satisfait de l’assiduité des participants au séminaire.